对quaras来说，员工是我们唯一的资产和竞争的源泉，我们认为DE&I（多元化、公平、包容）对于推动创新，实现可持续的业务增长和企业价值的创造至关重要。

作为汇集了众多不同背景人才的企业，我们一直积极主动地贯彻“当来自不同背景和具有不同经验的人走到一起时，企业就会成为一个创新且有创造性的组织”这一理念 ，促进对性别和多样性的理解，保护所有人权并提供一个良好舒适的工作环境。

公正且具有透明性，消除包括无意识的所有偏见，互相感谢和互相支持是我们所有员工日常活动的基础。通过不断优化这一基础，我们的目标是创造一个充满解决问题能力和创造力的quaras，并在广告公司的框架之外横向和纵向地发展业务。

在我们目前面临的许多危机中，如大流行病、日益严重的全球地缘政治和种族紧张局势、气候变化，以及在以年轻一代为主的多元化价值观基础上的就业市场中人力资源的流动性越来越大，多样性的定义正围绕着肉眼难以看得见的特征迅速扩大，如经验、专业知识、残疾、宗教、阶层、年龄、地区性、性取向和价值观等。

通过大力推动不断适应环境变化的DE&I，创建一个多元化、公平、包容和有价值的职场，我们承诺提供更有价值的服务，为解决客户的课题做出贡献，并发挥作为公共机构的作用，为社会带来有意义的变化。